Zwischendenzeilenleser:in als Recruiting Manager:in

Die schnelle Kommunikation, das sympathische Team und natürlich die gute Bezahlung. Top!

kununu: Frankly-Score: 4,8 von 5 & Weiterempfehlung zu %

Das bekommst Du

• Als Einsteiger liegt Dein Gehalt bei mindestens 15 €/h (ca. 2.600 € bei 40 Stunden/Woche und ca. 2.000 € bei 30 Stunden/Woche). Bist Du schon Profi? Dann sag uns gleich, was Du verdienen willst.
• Du findest bei uns Raum und Möglichkeiten, an spannenden Projekten und Events mitzuwirken, wo Du gefordert und gefördert wirst. Regelmäßige Feedbacks, wie One-on-Ones alle zwei Wochen, gehören dazu. Zusätzlich kannst Du 10 % Deiner Arbeitszeit für Projekte außerhalb Deiner eigentlichen Tätigkeit oder für ganz neue Frankly-Projekte nutzen.
• Teilzeit, Vollzeit oder Werkstudent? Wir finden gemeinsam den passenden Umfang für Dich und uns.
• Büro, Homeoffice oder Remote? Wir arbeiten am liebsten zusammen im Büro, besonders während der Kennenlern- und Einarbeitungszeit. Aber auch wir nutzen die Vorteile von Homeoffice und Remotearbeit.
• Dein MacBook, höhenverstellbare Schreibtische und der Crew-Hoodie warten schon auf Dich.
• Offenheit, Aufrichtigkeit, Zuverlässigkeit – das ist unser Frankly-Versprechen und der Kern unserer Leitsätze.
• Was brauchst Du noch? Sag’s uns!

Deine Aufgaben

Unser Job: Die richtige Crew für Veranstaltungen zu finden und zusammenzustellen. Egal, ob im Service, beim Aufbau, Umbau, Abbau, in der Logistik oder bei der Promotion. Wo wir gebraucht werden, packen wir an. Dafür brauchen wir Dich:

• Du bist der erste und wichtigste Kontakt zu unseren Bewerbern – ein Schlüsselmoment für uns. Du findest im Gespräch heraus, wer zu uns passt und wer auch im Einsatz später glänzt. Du hörst, was gesagt wird, was nicht gesagt wird und verstehst, was bei beidem dahintersteckt. Du bist neugierig und motiviert, das zu lernen und zu verstehen? Hervorragend!
• Außerdem übernimmst Du im Recruiting die Anforderung und den Check von wichtigen Dokumenten, bist die erste Anlaufstelle für Fragen und begleitest Bewerber bis zur Unterschrift unter dem Arbeitsvertrag.
• Bei Bedarf unterstützt Du die Projektmanager bei der Besetzung der Projekte.
• Wir sind neu, bauen viele Prozesse und Inhalte noch auf und wollen besser werden. Deshalb zählen wir auch auf Dich, uns dabei zu unterstützen und Frankly zur festen Institution zu machen.

Das bringst Du mit

• Das Wichtigste als Zwischendenzeilenleser:in ist die Fähigkeit, ein Gespräch zu führen. Du schaffst es, schnell eine lockere Atmosphäre zu erzeugen und spielerisch Dein Gegenüber kennenzulernen.
• Du bist offen, unvoreingenommen, locker, sympathisch und ein echtes Kommunikationstalent.
• Du bringst eine gehörige Portion Zuverlässigkeit mit und verstehst die Bedeutung und Verantwortung unserer Arbeit. Nur mit einer zuverlässigen Crew steht auch die nächste Show.
• Du sprichst und schreibst hervorragend Deutsch und kannst jederzeit auch ein Interview auf Englisch führen.
• Du bist bereit, mindestens 30 Stunden pro Woche zu arbeiten.
• Ausbildung? Studium? Berufserfahrung? Lebensläufe sind nicht immer geradlinig. Wir schätzen Menschen mit dem richtigen Gespür und dem Auftreten, unseren Frankly-Style zu transportieren und mit uns zu entwickeln. Ob Profi, Quereinsteiger oder Youngster – wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Auf Dich dürfen wir nicht verzichten?

Sehen wir genauso. Bei uns zählt jeder, egal welches Geschlecht, welche Nationalität, woher Du kommst, was Du glaubst, wie alt Du bist oder wen Du liebst. Jede Bewerbung ist uns wichtig. Also los: Starte jetzt unverbindlich und bewirb Dich.

Schick uns Deine Bewerbung mit einem kurzen Anschreiben zu Deinen Beweggründen, Deinen Rahmenbedingungen und Gehaltsvorstellungen und Deinem Lebenslauf (alternativ Deinem Link zu LinkedIn oder Xing).